Medizincontroller (m/w/d) – Qualitätssicherung Kodierung

  • RKH Regionale Kliniken Holding und Services GmbH
  • Ludwigsburg
  • Voll- oder Teilzeit
  • Festanstellung

Mein Berufsweg. Meine Ziele.

RKH Gesundheit - größter kommunaler Anbieter von Gesundheitsleistungen in Baden-Württemberg.

Wir suchen ab sofort für unsere Abteilung Medizincontrolling der RKH Regionale Kliniken Holding und Services GmbH in Ludwigsburg einen

Medizincontroller (m/w/d) – Qualitätssicherung Kodierung

Vertragslaufzeit: unbefristet in Teilzeit oder Vollzeit möglich bis zu 100%

Unser Leistungsspektrum:

Das Zentrale Medizincontrolling der RKH Gesundheit gewährleistet mit rund 70 Mitarbeitenden eine standortübergreifend einheitliche Kodierung und Erlössicherung. Als Medizincontroller (m/w/d) im Bereich Qualitätssicherung Kodierung leisten Sie einen wichtigen Beitrag zur kontinuierlichen Weiterentwicklung der Kodierqualität innerhalb der RKH Gesundheit.

Ihre Aufgaben:

  • Durchführung standortübergreifender Kodierrevisionen zur Überprüfung der Vollständigkeit, Plausibilität und Regelkonformität der Kodierung
  • Bewertung und Umsetzung der aus den Kodierrevisionen resultierenden Erkenntnissen
  • Mitwirkung bei der Erstellung und Weiterentwicklung von Kodier- und Prozessstandards
  • Durchführung von Schulungen und fachliche Beratung der Kodierfachkräfte
  • Mitarbeit in Projekten zur Weiterentwicklung der Kodier- und Dokumentationsqualität

Ihr Profil:

  • Medizinische oder pflegerische Ausbildung mit klinischer Berufserfahrung sowie eine abgeschlossene Weiterbildung zur Kodierfachkraft

  • Fundierte Kenntnisse des DRG-Systems, der Deutschen Kodierrichtlinien (DKR), ICD-10-GM und OPS

  • Langjährige praktische Erfahrung in der Kodierung

  • Fähigkeit, kodierrelevante Auffälligkeiten zu analysieren und geeignete Verbesserungsmaßnahmen abzuleiten

  • Sicherer Umgang mit MS Office sowie gängigen Krankenhausinformationssystemen
  • Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und selbstständige Arbeitsweise

  • Kommunikationsstärke, Beratungskompetenz und Freude an der interprofessionellen Zusammenarbeit

  • Nachweis der vollständigen Masernimpfung oder der Masernimmunität gemäß Infektionsschutzgesetz

Unser Angebot: 

  • Die Eingruppierung erfolgt bei Vorliegen aller persönlichen und tarifrechtlichen Voraussetzungen in die Entgeltgruppe EG 10 TVöD-K
  • Hinzu kommen Zulagen bzw. Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes, eine betriebliche Altersvorsorge sowie ggf. weitere, unstete Vergütungen
  • Eine interessante, selbständige und verantwortungsvolle Tätigkeit
  • Ein gutes Betriebsklima in einem aufgeschlossenen, kollegialen und qualifizierten Team
  • Revisionsteam aus erfahrenen Medizincontrollern in der Funktion als Stabsstelle
  • Flexible und individuelle Arbeitszeitmodelle mit Gleitzeit ohne Kernarbeitszeit und die Möglichkeit des hybriden Arbeitens
  • Eine strukturierte und umfassende Einarbeitung

Ihre Benefits:

  • Karriere: zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, RKH Akademie und RKH Simulationszentrum
  • Familie: Individuelle Teilzeitmodelle, flexible Arbeitszeiten, Unterstützung bei der Suche von Wohnraum und Kinderbetreuung
  • Gesundheit: vielfältige Sport-, Beratungs- und Gesundheitsangebote, kostengünstige Krankenzusatzversicherung mit Status eines Wahlleistungspatienten
  • Vorsorge: betriebliche Altersvorsorge und Zeitwertkonten
  • Verpflegung: preisermäßigte Speisemöglichkeit vor Ort
  • Mobilität: Jobticket mit Zuschuss, Förderung der Fahrradnutzung, Jobrad-Leasing
  • Vergünstigungen: Mitarbeiter-Rabatte bei regionalen Firmen

Ihre Ansprechpartner:

Fachspezifische Informationen erhalten Sie telefonisch: Claudia Kuhn, Telefon: 07141 99-60100

Bei Fragen zum Bewerbungsverfahren wenden Sie sich bitte an unser Recruiting-Team: Naomi Üzel, Telefon: 07141-99-81558

https://www.rkh-karriere.de

Ihre Bewerbung:

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige online‑Bewerbung unter Angabe des möglichen Eintrittstermins.

Die RKH Gesundheit fördert die Gleichstellung aller Mitarbeitenden und begrüßt deshalb Ihre Bewerbung, unabhängig von Herkunft, Alter, Hautfarbe, Weltanschauung, Religion, Behinderung oder sexueller Identität. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt.

veröffentlicht am: 30.07.2026